{"id":575584,"date":"2019-09-26T13:25:09","date_gmt":"2019-09-26T11:25:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/?p=575584"},"modified":"2019-09-28T08:32:32","modified_gmt":"2019-09-28T06:32:32","slug":"social-business-nederlandse-sollicitanten-zijn-vooral-sociale-zelfstandige-teamplayers-onderzoek","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/social-business-nederlandse-sollicitanten-zijn-vooral-sociale-zelfstandige-teamplayers-onderzoek\/","title":{"rendered":"[Social Business] ‘Nederlandse sollicitanten zijn op hun cv \u2018sociale, zelfstandige teamplayers\u2019’ #onderzoek"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/p>\n

Nederlandse werkzoekenden maken vaak gebruik van clich\u00e9s op hun\u00a0cv<\/span>. Het grootste clich\u00e9 is de uitspraak \u2018Ik ben sociaal\u2019, maar ook \u2018Ik ben een teamplayer\u2019 en \u2018ik kan goed zelfstandig werken\u2019 zijn uitspraken die op veel Nederlandse\u00a0cv<\/span>\u2019s te vinden zijn. Dit blijkt uit onderzoek van dienstverlener CVster, dat tienduizenden\u00a0cv<\/span>\u2019s uit 39 landen wereldwijd analyseerde.\u00a0 <\/strong><\/p>\n

Nederlandse sollicitanten zijn vooral \u2018sociale, zelfstandige teamplayers\u2019<\/strong><\/h2>\n

Nederlandse werkzoekenden omschrijven zichzelf, in tegenstelling tot in andere landen, bovengemiddeld vaak als \u2018leergierig\u2019 en \u2018behulpzaam\u2019. Toch zijn dit niet de grootste clich\u00e9s die op Nederlandse\u00a0cv<\/span>\u2019s te vinden zijn. In de hoop een goede indruk achter te laten op een potenti\u00eble werkgever, beschrijven Nederlanders zichzelf namelijk het vaakst als \u2018sociaal\u2019, gevolgd door een echte \u2018teamplayer\u2019 en iemand die goed \u2018zelfstandig\u2019 kan werken. In de top 10 grootste clich\u00e9s staat verder:<\/p>\n

4. Leergierig
\n5. (Ik hou van een) uitdaging
\n6. Flexibel
\n7. Gedreven
\n8. Enthousiast
\n9. Creatief
\n10. Positief<\/p>\n

Wereldwijd het meest gebruikte clich\u00e9: teamplayer <\/strong><\/h2>\n

In 38 verschillende landen zijn de uitspraken \u2018Ik ben een teamplayer\u2019 of \u2018Ik kan goed in een team werken\u2019 op het\u00a0cv<\/span>\u00a0te vinden in de top 3 grootste clich\u00e9s. Deze competentie is hiermee het grootste\u00a0cv<\/span>-clich\u00e9 ter wereld. Alleen bij Filipijnse werkzoekenden valt deze uitspraak net buiten de top 3. Hier eindigt \u2018teamplayer\u2019 op een vijfde plaats.<\/p>\n

Ook de competenties \u2018klantgericht\u2019 en \u2018professioneel\u2019 worden wereldwijd op bijzonder vaak\u00a0cv<\/span>\u2019s genoemd. Bij Nederlandse werkzoekenden vallen deze competenties echter buiten de top tien.<\/p>\n

Europeanen kunnen zich minder vaak goed aanpassen<\/strong>
\nOok tussen de verschillende continenten zijn interessante verschillen. Zo vermelden Europeanen minder vaak \u2018ik kan me goed aanpassen\u2019. Mensen in Europa beschrijven zichzelf daarentegen juist vaker als \u2018positief\u2019 en \u2018sociaal\u2019 dan wereldwijd gemiddeld.<\/em><\/p>\n

Meer informatie over het onderzoek is te vinden op:\u00a0https:\/\/cvster.nl\/cv<\/span>\/<\/wbr>cliche-op-cv<\/span>-onderzoek<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

...<\/p>\n","protected":false},"author":14,"featured_media":575585,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[5444,6447,2877],"tags":[],"class_list":["post-575584","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-onderzoek-cijfer-rapporten","category-plus-online-digital-marketing-nieuws-trends","category-opvallend-2"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/575584","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/users\/14"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=575584"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/575584\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/media\/575585"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=575584"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=575584"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=575584"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}