{"id":441003,"date":"2017-01-20T06:06:34","date_gmt":"2017-01-20T05:06:34","guid":{"rendered":"http:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/?p=441003"},"modified":"2017-01-19T23:25:41","modified_gmt":"2017-01-19T22:25:41","slug":"vacature-online-content-specialist-te-rotterdam","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/vacature-online-content-specialist-te-rotterdam\/","title":{"rendered":"[Vacature] Online Content Specialist te Rotterdam"},"content":{"rendered":"

\"\"<\/em><\/p>\n

Woonstad Rotterdam is niet zomaar een wooncorporatie. Bij ons werken mensen die stuk voor stuk \u2018iets\u2019 met Rotterdam hebben. De een wordt gefascineerd door de stad, de ander is er misschien wel een beetje verliefd op. E\u00e9n ding is duidelijk: we zetten ons met hart en ziel in voor onze klanten en de leefbaarheid in hun wijken en buurten. We zijn een vitaal bedrijf met ruim vijfhonderd professionals. Onze ambitie? Die is fors: de beste zijn! Kortom, we zijn nogal wat van plan. Daar kunnen we je hulp bij gebruiken. Heb jij een zwak voor Rotterdam?<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\nVoor het team Marketing & Communicatie van het bedrijfsonderdeel Strategie & Communicatie, zijn wij per 1 februari 2017 op zoek naar een<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\nOnline Content Specialist<\/em>
\n32 uur per week<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\nDe afdeling<\/em>
\nStrategie & Communicate bepaalt de beleids- en communicatiestrategie van Woonstad Rotterdam in al haar facetten. Strategie & Communicatie valt direct onder het bestuur en wordt aangestuurd door de Directeur Strategie & Communicatie. Er zijn 16 adviseurs die breed inzetbaar zijn op verschillende beleidsterreinen en kent twee teams: een team Strategie en een team Marketing & Communicatie. De komende jaren ligt het accent bij Communicatie & Marketing op de ontwikkeling en uitvoering van een stevig integraal communicatiebeleid.<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\nDe functie<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\nAls online content specialist ben je verantwoordelijk voor alle content van Woonstad. Jij bent een copywriter die content op een slimme manier kan inzetten om Woonstad beter op de kaart te zetten. Je bent praktisch, zelfstandig, communicatief, creatief en stressbestendig. Je neemt verantwoordelijkheid voor je eigen werk, maar bent als het nodig is ook een teamplayer. Je bent in staat om strategie\u00ebn te vertalen naar content en concepten, zonder de deadline uit het oog te verliezen. De Online Content Specialist werkt nauw samen met de Adviseur Strategie & Content en is verantwoordelijk voor:<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Het beheer en actualiseren van alle online content van Woonstad Rotterdam. Het gaat hierbij om tekst, afbeeldingen, filmpjes etc. op intranet, website, en social media.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je haalt pro-actief informatie op uit de organisatie en bouwt daarmee aan de reputatie en legitimiteit van Woonstad Rotterdam op online media. <\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je beheert, actualiseert en verbetert de informatie, vindbaarheid (van informatie), en navigatiefunctie van de website.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je weet precies welk kanaal je het beste waarvoor moet inzetten en hoe de kruisbestuiving tot zijn recht komt. <\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je co\u00f6rdineert online campagnes en volgt de nieuwe innovaties op de voet. Je beheert en actualiseert alle content van onze social media (Facebook, Linkedin, Twitter).<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je schrijft en redigeert zelfstandig leuke en inspirerende\u00a0 online content.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je bent begrijpt de analyse van webstatistieken (O.a. Google analytics) kan hierover sparren met de overige adviseurs.<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\nProfiel<\/em>
\nWoonstad Rotterdam is op zoek naar een Online Content Specialist die met zijn\/haar persoonlijkheid en expertise een onderscheidende bijdrage kan leveren aan de afdeling Strategie en Reputatie, maar ook aan de gehele organisatie. <\/em>
\n\u00a0<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je hebt een HBO of wetenschappelijke opleiding in de richting van bijvoorbeeld (online) journalistiek, communicatie of marketing. <\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke functie, of op soortgelijke wijze. <\/em>
\n\u00b7\u00a0 dat je communicatief sterk en een uitstekende samenwerker bent.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 dat je sterk resultaatgericht en gemotiveerd bent om de beste te zijn in je vak en voorop loopt op de laatste ontwikkelingen.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Innovatief.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je herkent nieuws en kan daar snel een toegankelijk bericht van maken.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je kunt zelfstandig de online content verzorgen op basis van informatie van opdrachtgevers.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je denkt niet alleen in woorden maar zeker ook in beelden.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je bent pro-actief, een stevige persoonlijkheid, die goed tot de kern van een vraag of opdracht weet te komen.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je bent stressbestendig en kunt goed omgaan met ad hoc vragen.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je hebt sense of urgency; je weet of actuele ontwikkelingen urgent aandacht verdienen boven lopende vragen of opdrachten.<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je volgt de actualiteit op het gebied van web- en social media en komt met voorstellen om onze (online) kanalen verder te verbeteren. <\/em>
\n\u00b7\u00a0 Verder ben je flexibel, werk je zelfstandig, maar zoek je altijd de kennis en expertise van je collega\u2019s en netwerk op, ben je betrokken bij de organisatie, en heb je gevoel voor humor. <\/em>
\n\u00b7\u00a0 Uitstekende beheersing van de Nederlandse taal<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Je bent zelf aantoonbaar zeer creatief en actief op social media<\/em>
\nWe staan open voor kandidaten met wellicht niet de genoemde opleiding maar wel veel praktische ervaring, know-how en gevraagde pro-actieve mentaliteit.<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\nWij bieden<\/em>
\n\u00b7\u00a0 32-urige werkweek <\/em>
\n\u00b7\u00a0 Een max. salaris \u20ac 3820,00 \u00a0bruto per maand (op basis van 36 uur per week, conform schaal H van de CAO Woondiensten)<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en opleiding<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Prima pensioenvoorziening<\/em>
\n\u00b7\u00a0 Cafetariasysteem <\/em>
\n\u00a0<\/em>
\nEnthousiast?<\/em>
\nStuur je brief met CV v\u00f3\u00f3r 3 februari 2017 \u00a0naar sollicitatie@woonstadrotterdam.nl<\/a>.<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\nMeer informatie<\/em>
\nVoor vragen over de functie kun je contact opnemen met Ivana Srecec- Gubez, Manager Marketing\u00a0 & Communicatie, tel. 06-10461732.<\/em>
\n\u00a0<\/em>
\nWoonstad Rotterdam is lid van het Rotterdams Platform tegen Arbeidsdiscriminatie. Samen met andere Rotterdamse organisaties maken wij ons sterk v\u00f3\u00f3r gelijke kansen en tegen discriminatie op de arbeidsmarkt.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

...<\/p>\n","protected":false},"author":134,"featured_media":305826,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2258],"tags":[],"class_list":["post-441003","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-vacature-2"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/441003","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/users\/134"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=441003"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/441003\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/media\/305826"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=441003"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=441003"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=441003"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}