![\"personeelvacaturevac\"](\"http:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-content\/uploadsnieuwssocial\/2015\/07\/personeelvacaturevac.jpg\" "\\"\\"")
<\/p>\n<\/p>\n
Het CBR is voor de standplaats Rijswijk, voor de duur van een jaar, voor de afdeling Communicatie op zoek naar eenparttime communicatieadviseur <\/strong>voor 4 dagen per week.<\/em><\/p>\n De opdracht van het CBR is het beoordelen van de rijvaardigheid en medische geschiktheid van bestuurders en het bevorderen van de vakbekwaamheid van professionals in transport en logistiek. Wij willen een professionele publieke dienstverlener zijn die burgers de best mogelijke klantervaring levert. Onze prioriteiten zijn: klantgerichtheid, samenwerken en persoonlijke bijdrage. Werken bij het CBR betekent samenwerken. Dat gebeurt in een prettige en collegiale werksfeer. De betrokkenheid van onze medewerkers is groot. Wij voelen allemaal de maatschappelijke relevantie van ons product. Professionaliteit is cruciaal in onze dienstverlening en daar staan wij met zijn allen voor.<\/em><\/p>\n De stafafdelingen ondersteunen de divisies en directie in het zo optimaal mogelijk uitoefenen van alle werkzaamheden binnen het CBR. Waar mogelijk geven de afdelingen proactief adviezen. Maar ook op verzoek van de vier divisies en de directie leveren de medewerkers van de facilitaire afdelingen maatwerk af. De stafafdeling Communicatie ondersteunt de divisies en directie. Wij zorgen voor bruikbare adviezen, initiatieven en plannen die de reputatie en de bedrijfsvoering van het CBR verder helpt.<\/em><\/p>\n In deze functie<\/strong><\/em> Het CBR vraagt<\/strong><\/em> Het CBR biedt<\/strong><\/em>
\nben je verantwoordelijk voor de ontwikkeling en implementatie van de in- en externe communicatiestrategie. Je geeft vorm aan een adequate communicatie voor de divisie Vakbekwaamheid (CCV) . Je onderzoekt en analyseert hoe de doelgroepen het beste bereikt kunnen worden. Je vertaalt kennis en informatie naar toegesneden boodschappen voor de betrokken doelgroepen en bepaalt in overleg welke communicatiemiddelen worden ingezet. De website zal meer op de klant en de wensen van de klant worden ingericht. Je zult voor het beste resultaat optimaal samenwerken met ICT en productmanagement van de divisie CCV. Je past de huisstijl toe en acteert hierin proactief bij afwijkingen. Vanuit je eigen expertise ondersteun je het management bij de herinrichting van de website en begeleid je externe uitvoerders zoals vormgevers, uitgevers etc In deze rol rapporteer je rechtstreeks aan de manager Communicatie.<\/em><\/p>\n
\nnaast minimaal 5 jaar recente relevante werkervaring, ook ervaring met het ontwikkelen van webcontent en toepassing van social media. Je hebt een Universitair of HBO diploma communicatie. Je hebt een stevige persoonlijkheid en schuwt de operationele taken niet. Daarnaast ben je resultaatgericht, stressbestendig, flexibel en volg je de actuele ontwikkelingen in het vakgebied op de voet. Afstemming en samenwerking met teamleden is essentieel. Deze krijg je mee dankzij jouw humor en overtuigingkracht. Ervaring met projectmatig werken en affiniteit met de logistieke branche zijn een pr\u00e9. Je bent in ieder geval op dinsdag beschikbaar, i.v.m. afdelingsoverleg. De overige dagen zijn in onderling overleg vast te stellen.<\/em><\/p>\n
\neen salaris op basis van fulltime dienstverband van minimaal \u20ac 3.472,02 met een uitloop tot \u20ac 4.737,12 bruto per maand, 8% vakantietoeslag, 8,33% eindejaarsuitkering en een werkweek van 37,5 uur. Je kunt rekenen op prima secundaire arbeidsvoorwaarden.<\/em>
\nOm wederzijdse teleurstellingen te voorkomen, vragen wij alleen te reageren als je aan alle functie eisen voldoet.<\/em><\/p>\n