{"id":291820,"date":"2015-06-30T06:06:21","date_gmt":"2015-06-30T04:06:21","guid":{"rendered":"http:\/\/www.socialmediasocialmedia.nl\/strategie_nieuws\/?p=291820"},"modified":"2015-06-30T07:47:50","modified_gmt":"2015-06-30T05:47:50","slug":"vacature-senior-redacteur-bij-blendle-te-utrecht","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/vacature-senior-redacteur-bij-blendle-te-utrecht\/","title":{"rendered":"[Vacature] Senior redacteur bij Blendle te Utrecht"},"content":{"rendered":"<p><em><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"alignnone  wp-image-286566\" src=\"http:\/\/www.socialmediasocialmedia.nl\/strategie_nieuws\/wp-content\/uploadsnieuwssocial\/2015\/06\/croppvacaturesm-520x2452.jpg\" alt=\"croppvacaturesm-520x2452\" width=\"683\" height=\"305\" title=\"\"><\/em><\/p>\n<p><em>Het klinkt misschien als <span style=\"text-decoration: underline;\"><a href=\"https:\/\/blendle.homerun.hr\/senior-redacteur\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">een wat gekke combinatie, senior redacteur en Blendle<\/a><\/span>. Want wij schrijven toch helemaal geen stukken? Dat klopt, en dat gaan we ook niet doen, want er staan meer dan genoeg fantastische artikelen in de bij ons aangesloten kranten en tijdschriften. Maar waar de hoofdredacteuren van die publicaties een geweldige neus hebben voor wat hun fans willen lezen, daar proberen wij 280.000 niet-abonnees een handje te helpen door de leukste stukken op een rij te zetten. Een deel gaat geautomatiseerd, gebaseerd op voorkeuren en bijvoorbeeld woonplaats, maar we willen niet alles aan computers overlaten.<\/em><\/p>\n<p><em>We hebben al een jonge redactie die in de vroege ochtend alle kranten leest, daar de belangrijkste stukken uit selecteert en er leuke aanbevelingen bij schrijft. Voor dat team zoeken we nu een aanvoerder. Iemand die intu\u00eftief aanvoelt wat werkt en wat niet, en die zo goed schrijft dat onze overzichten (per e-mail, op andere websites of op sociale netwerken) een feestje op zich zijn.<\/em><\/p>\n<p><em>We zullen straks vertellen wat we hopen dat je al kunt, maar het leek ons goed te beginnen met waarom we zelf voor Blendle hebben gekozen. Want jij hebt nu ongetwijfeld al een leuke baan \u2013 dat hadden wij ook.<\/em><\/p>\n<p><em><b>Dit waren voor ons de vier belangrijkste redenen, in willekeurige volgorde:<\/b><\/em><\/p>\n<h3><em><b>1. Wat Blendle doet is belangrijk<\/b><\/em><\/h3>\n<p><em>Journalistiek is een essentieel onderdeel van elke samenleving, maar kranten en tijdschriften zien hun omzet steeds verder teruglopen. Ze schrijven nog steeds fantastische artikelen \u2013 veel beter dan wat je op nu.nl vindt \u2013 maar steeds minder mensen hebben een abonnement, waardoor steeds meer journalisten ontslagen worden. Bij Blendle willen we een nieuwe inkomstenbron voor kranten en tijdschriften aanboren.<\/em><\/p>\n<h3><em><b>2. En tegelijkertijd maken we veel mensen blij omdat ze nu ook zonder abonnement bij die briljante stukken kunnen<\/b><\/em><\/h3>\n<p><em>We vinden het tof om software te schrijven die nu door 280.000 en hopelijk over niet al te lange tijd door miljoenen mensen gebruikt wordt.<\/em><\/p>\n<h3><em><b>3. Een leuk team<\/b><\/em><\/h3>\n<p><em>We zijn bij Blendle inmiddels met z\u2019n veertigen, en de sfeer is top.\u00a0Hier wat actiefoto&#8217;s van ons op kantoor of tijdens weekendjes weg.<\/em><\/p>\n<p><em>En iedereen die niets met weekendjes weg of zwemmen heeft ging lekker wat anders doen. Want iedereen doet waar hij of zij zich lekker bij voelt. En dat brengt ons bij punt 4:<\/em><\/p>\n<h3><em><b>4. De vrijheid<\/b><\/em><\/h3>\n<p><em>Je bepaalt zelf wat je werktijden zijn en vanuit waar je werkt. Jurre werkt bijvoorbeeld veel thuis in Groningen, Pepijn gaat nog wel eens een weekje naar Marokko om vanuit daar te werken en Jean zit \u2019s nachts regelmatig met zichzelf te kletsen in ons chatprogramma terwijl hij aan het coden is. We gaan er van uit dat je zelf wel weet hoe je het beste uit jezelf haalt, dus dat je daar geen regels voor nodig hebt.\u00a0Onze backendprogrammeur Koen vergadert bijvoorbeeld graag met ons vanaf Cura\u00e7ao (en doet zelfs daar geweldig werk).<\/em><\/p>\n<div class=\"job-blocks\">\n<div class=\"vacancy-text block\">\n<div class=\"body\">\n<article><em>Hopelijk zitten er een of meerdere punten bij waar jij net zo enthousiast van wordt als wij!<\/em><em><b>Dan komen we bij ons onvermijdelijke verlanglijstje:<\/b><\/em><\/p>\n<p><em>Je hebt op z\u2019n minst een paar jaar ervaring als journalist, en hebt een gouden pennetje. Je weet precies welke stukken onze gebruikers leuk zullen vinden. Verder heb je altijd nieuwe idee\u00ebn en ben je goed genoeg met cijfers om te kunnen analyseren of zo\u2019n nieuw idee goed uitpakt of niet. Je vindt het leuk om jonge toptalenten nog beter te maken. En het is fijn als je een ochtendmens bent, want de kranten verschijnen nou eenmaal vroeg.<\/em><\/p>\n<p><em><b>Je bent er nog steeds? Leuk.<\/b><\/em><\/p>\n<p><em>Wij houden niet zo van cv\u2019s waarin iemand ons vertelt op welke middelbare school hij\/zij gezeten heeft en in welke supermarkt de vakken vroeger werden gevuld. We hebben liever een sollicitatie waarin je kort vertelt wie je bent en waarom je geknipt bent voor deze baan \u2013 en als een bepaalde studie of werkgever daar relevant voor is lezen we dat daar vast wel.<\/em><\/p>\n<p><em>Daarnaast hebben we een paar vragen waardoor we inzicht in je werkwijze en taalgebruik hopen te krijgen. Die vind je door op dit rode knopje te klikken.<\/em><\/p>\n<\/article>\n<p><em><a class=\"button btn-apply\" href=\"https:\/\/blendle.homerun.hr\/senior-redacteur\/apply\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Solliciteer nu<\/a><\/em><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"job-blocks\">\n<div class=\"text block\">\n<div class=\"body\">\n<article>\n<h3><em><b>Groetjes van de redactie,\u00a0<\/b><b>Kelly, Barnoud, Ieke, Coen, Dave, Anhela en Joris<\/b><\/em><\/h3>\n<\/article>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>&#46;&#46;&#46;<\/p>\n","protected":false},"author":134,"featured_media":286566,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2258],"tags":[5195,4212,1004],"class_list":["post-291820","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-vacature-2","tag-blendle","tag-senior","tag-utrecht"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/291820","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/users\/134"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=291820"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/291820\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/media\/286566"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=291820"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=291820"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=291820"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}