{"id":275072,"date":"2015-06-03T06:11:18","date_gmt":"2015-06-03T04:11:18","guid":{"rendered":"http:\/\/www.socialmediasocialmedia.nl\/strategie_nieuws\/?p=275072"},"modified":"2015-06-01T20:13:11","modified_gmt":"2015-06-01T18:13:11","slug":"vacature-online-content-manager-bij-glamour-te-amsterdam","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/vacature-online-content-manager-bij-glamour-te-amsterdam\/","title":{"rendered":"[Vacature] Online Content Manager bij GLAMOUR te Amsterdam"},"content":{"rendered":"

\"vacaturesm-520x2452-520x245\"<\/a><\/p>\n

G+J Media is een snelgroeiende uitgeverij van publiekstijdschriften, digitale content en customer media. We voeren succesvolle merken als National Geographic Magazine, National Geographic Traveler, National Geographic Junior, Quest, Glamour, JAN, Vogue en Designer-Vintage.com. Creativiteit en kwaliteit staan voorop. De bedrijfscultuur is ondernemend, innovatief, professioneel, uitdagend, internationaal en inspirerend. G+J Media maakt onderdeel uit van de internationale media bedrijven Gruner + Jahr en Bertelsmann. Zie voor meer informatie: www.genj.nl<\/a>.<\/em><\/p>\n

Online Content Manager GLAMOUR (fulltime)<\/strong><\/em><\/h2>\n

Het Glamour digital editorial team bestaat uit drie personen en twee stagiaires. Het team is verantwoordelijk voor de uitvoer en ontwikkeling van de digitale contentstrategie van Glamour. Het team is hiermee onderdeel van de redactie van Glamour en werkt hiervoor samen met de afdelingen marketing, sales en digital development.<\/em><\/p>\n

Doel van de functie is het leiden van het online team van Glamour en de digitale tak van het magazine op elk gebied naar een hoger level tillen. Daarbinnen valt: het opzetten, uitwerken en uitvoeren van een digitale contentstrategie, overeenkomstig de formule van het merk, volgens planning en binnen budget, waarmee optimaal wordt bijgedragen aan de kwaliteit van digitale uitingen. Het vergroten van de omzet via meer bezoekers, het bedenken en maken van originele advertorials en het op de hoogte zijn van alle nieuwe analytics-tools. Het betreft alle digitale uitingen van Glamour.nl: de website, nieuwsbrieven, sociale media en online marketing-uitingen en apps.<\/em><\/p>\n

Verantwoordelijkheden:<\/strong><\/em>
\n\u2022 Leiding geven aan een jong online team met grote ambities.<\/em>
\n\u2022 Mede bedenken en uitvoeren van de (digitale) contentstrategie.<\/em>
\n\u2022 Afstemmen en bijhouden van digitale planning.<\/em>
\n\u2022 Signaleren van – voor de doelgroep relevante – informatie en ontwikkelingen.<\/em>
\n\u2022 Signaleren van nieuwe mogelijkheden voor digitale content in tekst, beeld \u00e9n video.<\/em>
\n\u2022 Bewaken van kwaliteit, functionaliteit en uitstraling: killer content\/geen filler content.<\/em>
\n\u2022 Produceren en bewerken van toonaangevende teksten met een oorspronkelijk karakter op basis van authenticiteit, kwaliteit \u00e9n zoekmachine optimalisatie.<\/em>
\n\u2022 Zelfstandig verzamelen en editen van passend en goed afgestemd beeld en\/of videomateriaal.<\/em>
\n\u2022 Beheer en communitymanagement van sociale media.<\/em>
\n\u2022 Planning en productie van digitale nieuwsbrieven.<\/em>
\n\u2022 Productie van digitale marketing uitingen.<\/em>
\n\u2022 Opstarten en uitvoeren van trafficverhogende en\/of commerci\u00eble initatieven (partnerships, contentmarketing).<\/em>
\n\u2022 Analytics en rapportages en het omzetten van (traffic) analyses in productontwikkeling.<\/em>
\n\u2022 Projectmanagement van digitale Glamour projecten.<\/em>
\n\u2022 Afstemmen van wensen en plannen met de afdeling webdevelopment en externe partijen.<\/em>
\n\u2022 Meedenken over en helpen opzetten en uitvoeren van gebruikersonderzoek.<\/em>
\n\u2022 Het onderhouden van contacten met PR-bureaus, bloggers, editors, stylisten en externe leveranciers in binnen en buitenland.<\/em><\/p>\n

Jij hebt:<\/strong><\/em>
\n\u2022 Een afgeronde opleiding op hbo-niveau in de richting van media, communicatie of fashion.<\/em>
\n\u2022 Circa 5 jaar werkervaring in een digitale functie in de media of communicatie branche.<\/em>
\n\u2022 Leidinggevende ervaring is een pre.<\/em>
\n\u2022 Ervaring met het produceren en redigeren van digitale content in tekst, beeld en video.<\/em>
\n\u2022 Ervaring met het onderhouden, aanjagen en monitoren van sociale media.<\/em>
\n\u2022 Ruime ervaring met het werken in een CMS, social media (monitoring) tools, Photoshop, mailsystemen zoals eMailvision en Google analytics.<\/em>
\n\u2022 Ervaring met het schrijven voor SEO en SEA.<\/em>
\n\u2022 Grote affiniteit met Glamour.<\/em>
\n\u2022 Grote affiniteit met mode, beauty en lifestyle.<\/em><\/p>\n

Jij bent:<\/strong><\/em>
\n\u2022 Creatief, commercieel, flexibel en collegiaal.<\/em>
\n\u2022 Een doorzetter en een getter.<\/em>
\n\u2022 Gek op analytics. Jouw credo is: meten is weten.<\/em>
\n\u2022 Een digital native: zelf actief op sociale media en op de hoogte van de laatste tools, apps, trends en ontwikkelingen.<\/em>
\n\u2022 Connected: je hebt een goed onderhouden en relevant netwerk binnen de fashion en beauty branche, in binnen- en buitenland online \u00e9n offline.<\/em>
\n\u2022 Je bent ondernemend en durft fouten the maken (Mistakes are the portals of discovery)<\/em>
\n\u2022 Je bent gewend om zelfstandig te werken.<\/em>
\n\u2022 Een inspirator, gewend om (offline) collega\u2019s te inspireren en enthousiasmeren.<\/em><\/p>\n

Wij bieden een afwisselende baan in de media bij het leukste en grootste modeblad van Nederland, een marktconform salaris met goede secundaire arbeidsvoorwaarden<\/a><\/em><\/span><\/p>\n

Voldoe je aan bovenstaande eisen en spreekt de functie je aan? Mail dan je motivatie met cv v\u00f3\u00f3r 8 juni 2015<\/strong> naar solliciteer@genj.nl<\/a>.<\/em><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

...<\/p>\n","protected":false},"author":134,"featured_media":239262,"comment_status":"open","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[2258],"tags":[5397,799],"class_list":["post-275072","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-vacature-2","tag-glamour","tag-vacature"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/275072","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/users\/134"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=275072"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/275072\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/media\/239262"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=275072"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=275072"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.nieuws.marketing\/strategie_nieuws\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=275072"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}