[Vacature] Campagne Marketeer Bedrijven & Beroepsonderwijs & Overheid
Ben jij die ervaren Campagne Marketeer (B2B) die op basis van de laatste DM- en inbound-marketinginzichten Cito’s groei-ambities helpt realiseren?
Voor de afdeling Marketing & Communicatie zoeken wij voor het marketingteam een Campagne Marketeer Bedrijven & Beroepsonderwijs & Overheid
voor 32 tot 38 uur per week
De afdeling
Binnen Cito’s Marketing & Communicatieteam is het team Campagnemanagement (5 marketeers) verantwoordelijk voor leadgeneratie, verkoop- en retentiecampagnes bij geselecteerde klantsegmenten.
De markt van professionals werkzaam in bedrijven en het beroepsonderwijs, is een nieuwe groeimarkt voor Cito.
De functie
Als campagne marketeer Bedrijven, beroepsonderwijs & overheid ben je verantwoordelijk voor de strategische ontwikkeling en praktische realisatie van de marketingplannen voor online en offline marketingcampagnes, gericht op verdere doorbraak in nieuwe doelsegmenten. Hierbij ben je resultaatverantwoordelijk voor de realisatie van de marketingdoelstellingen.
Op basis van markt-, concurrentie-, klant-, en positioneringanalyses ontwikkel en implementeer je vernieuwende marketingproposities. Via heldere briefings aan interne en externe partners stuur je het creatieve proces aan. Je bent verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van leadgeneratie, relatieopbouw en verkoop bevorderende campagnes en activiteiten en ontwikkeling van tooling. Je bent uiteraard verantwoordelijk voor het budget van jouw campagnes. Het continu analyseren, testen en optimaliseren van campagnes is een belangrijk deel van je werkzaamheden.
Je werkt nauw samen met database-analisten, productmanagement- en sales-collega’s van de business/ productgroepen, multimedia vormgevers en contentspecialisten. Om zo effectieve campagnes te ontwikkelen en te realiseren op basis van klantbehoeften, externe ontwikkelingen en marketingdoelen.
Je bent een pionier in je vak en werkt zowel strategisch als hands-on. Op basis van creatieve en effectieve direct marketing, inbound marketing, social media, SEO, SEA en kanalenmix-technieken zorg je ervoor dat je campagnes en evenementen de juiste leads aantrekken en aanzetten tot de gewenste interactie en/of respons. Je werkt hierbij voor een grote verscheidenheid van markten.
De functie-vereisten en competenties
· Hbo / wo opleiding;
· 3 tot 8 jaar relevante werkervaring en aantoonbare resultaten op het gebied van acquisitie- en retentiemarketing, campagnemanagement en -optimalisatie;
· Ervaring met het vervullen van een regierol op inhoud en proces, in een complexe organisatie;
· Ruime ervaring met segmentatie bij voorkeur in een B2B omgeving, klantwaardenmanagement, verkoop, cross- en upsell via marketingcampagnes, ontwikkelen en uitvoeren van teststrategieën;
· Je bent een gedreven marketeer met up-to-date kennis en ruime ervaring met direct marketing (online en offline), inbound marketing en CRM;
· Uitstekende beheersing van het Nederlands en bij voorkeur vloeiend in het Engels.
Je bent professioneel, resultaatgericht, energiek, organisatiesensitief, werkt zeer goed samen en weet mensen te overtuigen van je ideeën en aanpak. Je schakelt snel en effectief tussen strategie, tactiek en operatie. Je neemt initiatief en biedt structuur in een veranderende omgeving. Je hebt een pioniersgeest en gaat actief op zoek naar nieuwe mogelijkheden.
Ons aanbod
Een uitdagende functie bij een marktleider in de educatieve sector, waar je dankzij jouw b2b-marketingtalent en je pioniersgeest een nieuwe markt tot bloei kunt laten komen, en die je ruim de mogelijkheid geeft je loopbaan verder te ontwikkelen.
· Aantrekkelijk salaris, schaal 11 (maximaal € 4.791,- bruto per maand o.b.v. een fulltime dienstverband);
· 8% vakantietoeslag, ABP pensioen;
· Flexibele werktijden;
· Individueel werknemersbudget (IWB), inzetbaar voor opleiding of extra verlof;
· Professionele organisatie met een informele werksfeer;
· Makkelijk te bereiken met openbaar vervoer, ons kantoor ligt naast Centraal Station Arnhem.
Meer informatie en sollicitatie
Voor meer informatie over deze vacature neem je contact op met René Teuwen, Manager Marketing & Communicatie, via Jana Tiemessen (Management Assistent) op telefoonnummer (026) 352 13 14.
Voor informatie over de sollicitatieprocedure neem je contact op met Corine Berends, HR-assistent, telefoonnummer (026) 352 10 30.
Wil je solliciteren? Vul dan het sollicitatieformulier in.
Stuur ons je sollicitatiebrief met een recent curriculum vitae samen met het sollicitatieformulier vóór 8 september 2016 t.a.v. Corine Berends, HR-assistent. Vermeld hierbij vacaturenummer 15-53.
